Für zufriedene, loyale und leistungsfähige Mitarbeiter
Qualifizierte Mitarbeiter sind nicht nur schwer zu finden, sondern auch schwer zu halten. Daher ist es wichtig, Ihren Mitarbeitern ein Sprachrohr zu bieten und deren Bedürfnisse ernst zu nehmen, um sie zu motivieren und an Ihr Unternehmen zu binden.
Mit der quantitativen smart insights® Zufriedenheitsbefragung – einmalig oder kontinuierlich durchgeführt – erheben Sie die Mitarbeitermeinung zu Themen wie Kommunikation, Führung, Arbeitsbedingungen und Weiterbildung. Mit der auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Zufriedenheitsbefragung geht dies ganz einfach, sicher und vor allem anonym.
smart insights® Zufriedenheitsbefragung
Unsere Leistungen − Ihre Vorteile
Im Rahmen unserer Zufriedenheitsbefragung bieten wir Ihnen folgenden Leistungen: Kick-off Meeting, Datenschutz-Support, Fragebogenkonzeption, Fragebogenprogrammierung, Befragungsdurchführung, Datenanalyse, Datenaufbereitung, Handlungsempfehlungen und projektbegleitende Beratung.
Vorteile für Ihr Unternehmen
Vorteile für Ihre Mitarbeiter
Zusatzmodul Selbsttracking
Mitarbeiterbefragungen werden oftmals unregelmäßig und in großen Abständen durchgeführt. Mitarbeitern fehlt damit der Bezugspunkt zu den Einschätzungen, die sie in einer vergangenen Befragung abgegeben haben. Veränderungen und Erfolgswirkungen von Maßnahmen werden damit nicht genau gemessen. Durch das Selbsttracking werden Mitarbeitern ihre Antworten aus der letzten Befragung angezeigt, sodass sie Veränderungen besser einschätzen können. So haben Sie als Unternehmen die Möglichkeit, die Wirkung Ihrer initiierten Maßnahmen zu tracken.
Vorteile für Ihr Unternehmen
Vorteile für Ihre Mitarbeiter
Interesse an einer Zufriedenheitsbefragung?
Melden Sie sich bei uns für ein kostenloses Beratungsgespräch oder unverbindliches Angebot.
Ihre Ansprechpartner bei smart insights®:
Senior Projektmanagerin
+49 421 331184–91
selina.sander@smart-insights.de
Senior Projektmanager